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制度・環境・文化

Culture
制度・環境・文化
風通しの良い社風

風通しの良い社風

当社の理念や事業内容に魅力を感じ入社した前向きで、幅広い年齢のプロフェッショナルな人材が各分野で活躍しています。明るく風通しの良い社風で、向上心が高いメンバーと切磋琢磨できるので、成長できる環境が整っています。

また、少数精鋭の企業だからこそ、社員同士の連携もスムーズです。一人ひとりの自主性を尊重し、経営陣と社員との距離も近いので、新しいアイデアも積極的に提案できます。主体的に動ける方には働きやすく、やりがいを感じていただける会社です。
充実の開発施設

充実の開発施設

山梨県中巨摩郡にある「水素エンジンR&Dセンター」は国内でも希少な水素エンジン専用の開発施設です。水素エンジン開発がおこなえるよう最新鋭の設備を整えています。

今後の量産、サービス開始に向け、さらなる施設の拡大、設備の拡充もおこなう計画です。バージョンアップしたより精工な設備でスピード感のある開発を実現する計画です。
入社後の流れや待遇

入社後の流れや待遇

入社後は山梨県の「水素エンジンR&Dセンター」で研修をおこないます。山梨県に滞在する宿泊費や交通費は全額会社で負担します。入社された方の経験やレベルに合わせた研修をおこなう予定です。

社員の働きやすい環境づくりのため、研修制度や評価制度、福利厚生など、今後整備していく予定です。会社として、事業として黎明期の段階なので、制度づくりや人材育成などの組織づくりにも参加していただけます。
働きやすい環境

働きやすい環境

基本週休2日制(土日)で、年間休日は120日以上です。残業は月平均10~20時間ほど。技術的な課題が発生した場合は残業が発生することもありますが、計画通りに業務が進んでいる通常の場合は残業は発生しません。基本的には定時の18時には設備を止め、業務を終了しています。2~3ヵ月に1回程度、休日に出勤する可能性もありますが、その際はもちろん代休の取得や休日出勤手当を支給します。持っている力を十分に発揮いただけるよう、働きやすい環境を整えています。
大きな社会貢献とやりがい

大きな社会貢献とやりがい

近未来エネルギー「水素」が動力の中心となれば、地球温暖化を抑制することができます。これはいまを生きる私たちにも大切なことですが、これからの日本を支える子どもたちや、さらにずっと先の未来の子どもたちのために、今私たちが早急に取り組む意義があると考えています。

近未来エネルギー「水素」の力で明るい未来を創るーそんな思いに共感してくれる方、エンジンが好きな方、社会貢献の高いモノづくりに挑みたい方、共にチャレンジをしませんか?まずは施設見学やカジュアル面談だけでも歓迎です。たくさんのご応募お待ちしております!

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